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Nouveau monde, nouvelles approches : construire des entreprises résilientes - Shared screen with speaker view
Gaëlle
29:25
Bonjour à tous!
Ghani Kolli
30:47
Est-ce que ca va être enregistré ?
Melanie Lambert
31:05
Bonjour!
Gino Beaulieu
31:35
Bonjour à tous!
Louis Collin
31:36
Bon matin!
Louis Gagnon
32:20
Bonjour !
Caroline Bouchard
32:50
C’est un réel plaisir d’être avec vous tous ce matin!
Richard Lacombe
33:15
Bon matin à tous !
Luis Felipe Cisneros
41:29
Pour avoir accès au matériel de cette présentation envoyez un courriel à labase.info@hec.ca
Ghani Kolli
55:46
100 pour 1 ?
Sébastien Brunelle-Jestin
55:48
100
Louis Gagnon
56:02
100
Théo Boyé
56:04
tout dépend de la taille de notre strucutre
Louis Collin
56:04
20
Gino Beaulieu
56:07
1
Ali Mansouri
56:16
5
Ghani Kolli
01:05:00
Leur business model innovation
Ali Mansouri
01:05:20
Innovation dans la distribution
Ghani Kolli
01:05:21
Lock in
Ghani Kolli
01:05:31
:)
Claire Aubert
01:08:11
adbef
Sébastien Brunelle-Jestin
01:08:42
adbefc
Gino Beaulieu
01:08:43
abefc
Charles Couture-Lebrun
01:08:44
a,d,b,e,fc
Ghani Kolli
01:08:54
Adbefc
Francois Poirier
01:09:00
abdefc
Cindy Dufour
01:09:01
adbecf
Gaëlle
01:12:46
SI vous avez des questions pour la fin de la conférence, n'hésitez pas à les poser dans la section Q. et R.
Louis Gagnon
01:13:55
Viédotron
Amelie Rocheleau
01:14:13
Luffa Farm
Samuel Fournier
01:14:13
Hortau
Real Jacob
01:14:17
HEC
Mélanie Bourque
01:15:00
CAE
Ghani Kolli
01:24:03
Très - trop peu
Amelie Rocheleau
01:24:06
4 heures
Gino Beaulieu
01:24:09
12
Ali Mansouri
01:24:14
0
Real Jacob
01:24:23
2
Sébastien Brunelle-Jestin
01:29:54
hahaha
Louis Gagnon
01:29:56
Présentation bien ficelée et livrée, merci.
Ghani Kolli
01:30:00
Elle est bonne...
Louis Collin
01:36:35
est-ce possible d'interpréter le risque d'une façon quantitative pour nos business modèle avec un outils qui n'est pas influencé par la perspective et l'opinion de la personne qui utilise cet outil? Parce que à la fin, ça revient à la l'optimisme et le pessimisme de chacun.
Real Jacob
01:37:29
Excellent. Au plan pédagogique, deux forces: les exemples et le caractère visuel des contenus.
Ghani Kolli
01:38:08
Nous vivons des moments particuliers, de quelle facon on peut pratiquer l’Esprit et les outils de l’entreprise résilience à l’echelle d’un PAYS, une Ville, une province « invincible » et résilient… ?
Ghani Kolli
01:38:17
Pour des organisations ayant une mission durable (poursuive en plus du profit, des enjeux environnement. sociaux, etc..) de quelle facon le modèle « invicible » s’applique. L’exemple de Danone donne le goût, que dire de plus svp ?
Ghani Kolli
01:38:23
Est-ce qu’on peut imaginer un troisième horizon au portfolio, celui long term en fonction des tendances emergentes ou vous considér
Ghani Kolli
01:38:28
La prémisse de de départ de The Invincible Company est que c’est une « company » qui innove, invente et exploite. Quid de la « startup » ou même la « PME » qui a tout interêt à devenir « invincible », quelles pratiques peuvent-elles mettre en place aujourd’hui, pour devenir ou demeurer invincible ?
Melanie Lambert
01:42:24
Merci pour cette présentation inspirante!
Claire Aubert
01:42:34
merci beaucoup!
Théo Boyé
01:42:38
Un grand merci, contenu de grande qualité !
Sébastien Brunelle-Jestin
01:42:42
Merci!
Louis Collin
01:42:43
*clap
Mélanie Bourque
01:42:46
Merci beaucoup!
Charles Couture-Lebrun
01:42:49
Merci!
Chantal Fortin
01:42:52
Merci!!!
Roger Ngassam
01:43:02
Merci énormément, passionnant et inspirant
Ghani Kolli
01:43:02
applaudissement… le pedagogue bio…
Hind Caidi
01:43:02
Merci Robert et Mr Pigneur pour cette belle presentation
Amelie Rocheleau
01:43:10
Merci beaucoup! Contenu très utile pour nos entreprises!
Ghani Kolli
01:43:15
Yves, ce quoi travaillez-vous en ce moment ? Qu’allons nous voir naitre dans les mois et années à venir…
Richard Lacombe
01:43:52
Merci pour la présentation et la clarté du modèle et des exemples
Francois Poirier
01:53:20
Un grand merci à Robert Dutton, Yves Pigneur, Luis Cisneros et tout ceux qui ont rendu ce webinaire possible! Félicitation pour ce nouveau Pôle Métier Dirigeant à HEC Montréal!
Luis Felipe Cisneros
01:53:25
Merci Yves, avec respect et admiration